Инспектор отдела кадров, менеджер по персоналу

Полное ведение кадрового делопроизводства (численность более 100 человек).
Оформление приема, перевода, увольнения работников.
Оформление личных дел, учет и ведение трудовых книжек.
Составление и заключение трудовых договоров, договоров о полной материальной ответственности, дополнительных соглашений, договоров подряда.
Составление и ведение графика отпусков.
Проверка, составление и учет табелей рабочего времени, и графиков сменности.
Составление штатного расписания.
Разработка и внедрение локально-нормативных актов (Положение о заработной плате, Правила внутреннего трудового распорядка, Положение о командировках, Положение о персональных данных).
Подготовка кадровой отчетности на всех уровнях.
Учет сверхурочной работы, работы в выходные и нерабочие праздничные дни.
Работа в полном объеме с военным комиссариатом (включая вопросы бронирования).
Подготовка документов для применения к нарушителям трудовой дисциплины дисциплинарных взысканий.
Консультирование работников по вопросам трудового законодательства.
Проведение комплекса мероприятий, направленных на поиск сотрудников различных специальностей, призванных выполнять необходимые для производственного процесса работы. (Составление профиля вакансии, поиск и анализ резюме, проведение собеседований).
Выполнялись работы по совмещению: Офис менеджер, секретарь руководителя, кладовщик.